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CAD制圖:3人 2024-07-03

市場經理：若干 2022-06-26

崗位職責：

1.推動市場推廣計劃執行和分工,有效獲取用戶；

2.營銷計劃的制定、執行、控制與調整；

3.收集市場信息，拓展營銷渠道，建立完善客戶檔案，維護客戶關系；

4.銷售計劃、生產計劃、采購計劃的制定、實施、跟進；

5.簽訂合同的執行、溝通、落實，應收賬款的催收、核對。

任職要求：

1.本科及以上學歷，市場營銷及相關專業；

2. 有良好的職業素養和團隊合作意識，熱愛本職工作；

3. 有良好的溝通協調能力和親和力，執行力強；

4. 責任心強、主動性強、學習力強、工作條理性強。

福利待遇：1.轉正后辦理五險；

2. 正常法定節假日、周末雙休（商務司機實行彈性工作時間）；

3. 年底根據公司和個人綜合評定享受年終獎；

4. 結婚、生育、喪葬補助；

5. 入職不定期安排培訓；

每年組織體檢、職業健康審核、工會團建；

工藝工程師：3人 2022-06-26

崗位職責：

1.負責新技術、新工藝的開發與優化、落實；

2.對公司生產工藝巡查、過程工藝的監控與分析；

3.負責新項目新工藝的研發、工藝流程的優化及改進；

4.負責工藝問題原因分析，提出有效的解決方案。

任職要求：

1.本科及以上學歷，化工與工藝設計相關專業；

2.五年以上工藝設計工作經驗；

3.具有扎實的專業學問及良好的試驗技能經驗者優先考慮。

產品研發專家：3人 2022-06-26

崗位職責：

1.起草設計開發任務書，負責產品研發，編制技術開發報告；

2.參與產品研發和維護過程中重大技術問題的解決、評審、技術論證；

3.負責相關技術文檔的擬定和管理；

4.參與開發項目的測試、新產品的推廣、技術發展動態的分析研究。

任職要求：

1.本科及以上學歷，研發相關專業；

2.五年以上研發工作經驗及三年以上研發管理經驗；

3熟知相關行業的技術發展情況及本企業的產品技術水準。

高級車工： 3人 2022-06-26

崗位職責：

1.熟悉設計圖紙和加工工藝,能夠按照圖紙規定的加工工藝對產品進行加工；

2.了解車床的具體工作原理和構造,能夠對車床出現的簡單故障進行排除,并定期進行車床的上油保養；

3.按規定流程正確使用夾具和相關附件,防止由于操作不當對車床造成損傷；

4.對加工的原材料進行整理擺放,并將加工后的產品收放整齊。

任職要求：

1.高中以上文化程度，年齡25~45周歲；

2.持有中華人民共和國特種設備安全管理和作業人員證；

3.持有合格有效的車工證；

4.三年以上相關工作經驗且未出現安全事故者優先考慮。

高級焊工： 3人 2022-06-26

崗位職責：

1.嚴格按照焊工證批準項目進行焊接，對焊接質量負責；

2.熟知焊接工藝與規范的各項要求，焊前校對母材、坡口、焊材；

3.嚴格遵守焊接規范，嚴控焊接溫度，自檢互檢專檢。

任職要求：

1.高中以上文化程度，年齡25~45周歲；

2.持有中華人民共和國特種設備安全管理和作業人員證；

3.持有合格有效的焊工證；

4.三年以上相關工作經驗且未出現安全事故者優先考慮。

機加車間主任： 2人 2022-06-26

崗位職責：

1.負責本車間質量計劃指標分解、上報、執行及監督；

2.監督測試設備、計量器具、各類工裝的定期檢定；

3.負責車床、銑床、鉆床、鋸床操作員的定期培訓；

4.配合車間質檢員完成產品檢驗、質量培訓，提高員工質量意識。

任職要求：

1.本科及以上學歷，管理相關專業；

2.五年以上機床設備生產管理經驗；

3.具備較強管理能力、協調能力、處理突發事件能力及工作責任心。

質檢部副主任： 1人 2022-06-23

崗位職責：

1.負責公司質量管理體系的建立、執行和改進工作；

2.負責原料采購、生產過程、成品監督三個環節的檢驗工作；

3.負責質檢儀器、設備、計量器具的校正、維護及管理；

4.負責公司產品質量信息反饋統計分析；

5.參加公司內部質量審核、協調，負責落實糾正及預防措施；

6.負責供貨方資質審核驗證工作。

任職要求：

1.本科及以上學歷，質量檢驗相關專業；

2.五年以上儀表設備質量檢驗經驗；

3.愛崗敬業，認真負責。